„Your why matters!“ – TRANSPOREON

Bei der Kampagne „Your Why matters“ von Transporeon handelt es sich um die Weiterentwicklung der Arbeitgeberpositionierung rund um das zentrale Thema Transformation. Der Claim „You are the transformation“ war vorab bereits durch eine Imagekampagne mit Print- und Bewegtbild-Content etabliert. Doch wie lässt sich dieses Konzept nicht nur extern kommunizieren, sondern auch intern durch und für die Mitarbeitenden erlebbar machen? Der Fokus lag darauf,…

Employer Branding und Kulturwandel

Employer Branding und Kulturwandel: Praxisbeispiele für die Transformation in Unternehmen

„Employer Branding und Kulturwandel gelingen nur, wenn alle Ebenen veränderungsfähig sind. Dazu braucht es Tun, nicht nur Sagen, auch auf Management-Ebene.„ Autoren: Vera Koltermann und Kathrin-Elisabeth Noelle Die Beziehungsebene von Mitarbeitenden und Organisationen sind komplexer geworden Die Beziehungen zwischen Mitarbeitenden und Arbeitgebern werden komplexer und volatiler. Dies gilt sowohl für potenzielle als auch für aktuelle…